easyJet relance le programme ‘Runway’ pour les diplômés dans des rôles clés
easyJet, la compagnie aérienne à bas coûts basée au Royaume-Uni, a récemment relancé son programme ‘Runway’ destiné aux diplômés souhaitant occuper des postes essentiels dans l’aviation. Après une pause de trois ans, cette initiative vise à répondre à la demande croissante de professionnels qualifiés dans des domaines tels que l’ingénierie, la finance et la gestion.
Le programme ‘Runway’ offre des opportunités de développement de carrière aux jeunes diplômés qui souhaitent se lancer dans l’industrie de l’aviation. La formation dure deux ans pour les programmes d’ingénierie et de management, et trois ans pour le programme de finance.
Une réponse à la demande pour des rôles variés dans l’aviation
Avec la relance du programme ‘Runway’, easyJet montre sa volonté de diversifier les rôles dans l’aviation, au-delà des pilotes et des membres d’équipage de cabine. L’entreprise reconnaît que des postes clés dans des domaines tels que l’ingénierie, la finance et la gestion sont nécessaires pour assurer son bon fonctionnement et sa croissance future.
Ce programme vise également à attirer et à former la prochaine génération de professionnels de l’aviation, en offrant des opportunités de développement et d’apprentissage au sein de l’entreprise. Il permet aux diplômés de mettre en pratique leurs connaissances et leurs compétences tout en bénéficiant d’un accompagnement et d’une formation spécialisée.
Un programme attractif pour les diplômés talentueux
Le programme ‘Runway’ offre aux diplômés la possibilité de travailler dans un environnement dynamique et stimulant au sein d’une compagnie aérienne de renommée internationale. En rejoignant easyJet, les participants pourront acquérir une expérience pratique tout en développant leurs compétences professionnelles.
De plus, easyJet s’engage à offrir des opportunités de progression et de développement de carrière à ses employés. Les diplômés qui participent au programme ‘Runway’ auront la possibilité d’évoluer vers des postes à responsabilité au sein de l’entreprise, en fonction de leurs performances et de leur potentiel.
L’industrie de l’aviation recherche des professionnels au-delà des postes en première ligne
La pénurie de personnel dans l’industrie de l’aviation est souvent associée aux pilotes, aux membres d’équipage de cabine et aux agents au sol. Et il est vrai que ces postes en première ligne sont toujours très demandés. Cependant, on ignore souvent le besoin de divers professionnels, tels que des ingénieurs, des spécialistes en finance et des personnes prêtes à occuper des postes de direction dans le domaine de l’aviation.
easyJet prévoit une demande de 1,3 million de professionnels de l’aviation au cours des dix prochaines années. Dans ce contexte, le programme « Runway » d’easyJet vise à mettre en lumière la diversité des postes au sein de l’organisation et a réintroduit des programmes dans les domaines de la finance, de l’ingénierie et de la gestion.
Les étudiants intéressés par l’inscription au programme d’ingénierie d’easyJet doivent posséder un diplôme d’ingénieur. Cependant, les programmes de finance et de gestion peuvent être accessibles aux diplômés de divers domaines. Selon Jane Storm, directrice du personnel du groupe easyJet, ce programme offre une vue d’ensemble de l’entreprise et permet aux étudiants d’en apprendre davantage sur l’expérience client grâce à des rôles en première ligne, comme les membres d’équipage de cabine et les pilotes, ainsi que sur les divers postes proposés par la société.
Les professionnels de la prochaine génération
L’aviation est une industrie vitale et en constante expansion. Selon une étude menée par Aviation Benefits, une initiative du groupe d’action du transport aérien (ATAG), l’industrie mondiale de l’aviation emploie 87,7 millions de personnes. Ces postes couvrent différents secteurs, notamment les aéroports, les compagnies aériennes, l’aérospatiale civile et les services de navigation aérienne. De plus, les activités économiques générées par les voyages aériens soutiennent des emplois dans d’autres secteurs, comme le tourisme.
Les prévisions du cabinet de conseil Oliver Wyman suggèrent une croissance annuelle du trafic passager de 5,8 % entre 2022 et 2040, avec plus de 19 milliards de passagers par an d’ici 2040. Par conséquent, il devient essentiel de se concentrer sur l’attraction, l’éducation et la fidélisation de la prochaine génération de professionnels pour assurer la durabilité de l’industrie.
« `html
Aeroitalia annonce des vols entre Londres Southend et Milan Bergame
La compagnie aérienne italienne Aeroitalia a récemment annoncé le lancement de vols entre Londres Southend et Milan Bergame. Les vols devraient débuter en mars, offrant ainsi une nouvelle alternative pour les voyageurs entre le Royaume-Uni et l’Italie.
Cette nouvelle liaison permettra de renforcer les liens entre les deux pays et facilitera les déplacements des touristes et des hommes d’affaires. Les vols seront opérés par des avions modernes et confortables, offrant ainsi une expérience agréable aux passagers.
Turkish Airlines prévoit des vols vers Melbourne
Turkish Airlines se rapproche de l’annonce officielle de vols vers Melbourne. Cette nouvelle desserte australienne marquera une étape importante pour la compagnie aérienne turque qui étend ainsi sa présence en Asie-Pacifique.
Les vols entre Istanbul et Melbourne offriront plus de choix aux voyageurs, favorisant ainsi les échanges commerciaux et touristiques entre la Turquie et l’Australie. Les passagers pourront profiter des services de qualité de Turkish Airlines et découvrir les merveilles de Melbourne.
Expansion en Chine : Air Serbia conclut un accord pour la croissance de sa flotte à fuselage large
Air Serbia a récemment annoncé la conclusion d’un accord pour la croissance de sa flotte à fuselage large en Chine. Cette expansion stratégique permettra à la compagnie aérienne serbe d’augmenter ses capacités et de proposer de nouvelles destinations en Asie.
L’accord prévoit l’acquisition de nouveaux avions modernes et performants, offrant ainsi aux passagers un confort optimal lors de leurs voyages long-courriers. Air Serbia poursuit ainsi sa politique d’expansion et renforce sa présence sur le marché asiatique.
Les plus vieux avions de la flotte d’Allegiant Air
Allegiant Air, compagnie aérienne américaine à bas coût, possède une flotte diversifiée comprenant certains des avions les plus anciens encore en service. Ces avions, bien qu’âgés, jouent un rôle essentiel dans les opérations de la compagnie et continuent d’assurer des vols en toute sécurité.
Voici quelques-uns des avions les plus anciens exploités par Allegiant Air :
| Modèle | Année de mise en service |
|---|---|
| McDonnell Douglas MD-82 | 1982 |
| McDonnell Douglas MD-83 | 1985 |
| McDonnell Douglas MD-87 | 1987 |
Fly CORALway abandonne ses plans de lancement avec l’Airbus A220
La start-up Fly CORALway a récemment annoncé l’abandon de ses plans de lancement avec l’Airbus A220. Malgré les perspectives prometteuses de cet avion, la compagnie aérienne a pris cette décision en raison de contraintes financières et d’incertitudes liées à la pandémie de COVID-19.
Cette décision regrettable met en évidence les défis auxquels font face de nombreuses compagnies aériennes, en particulier les nouvelles entreprises. Néanmoins, l’Airbus A220 continue d’être très apprécié par d’autres compagnies aériennes qui continuent de l’exploiter avec succès.
« `
